为进一步加强员工联络，凝聚员工力量，向广大员工汇报学院事业发展情况，不断增强学院“学科冲A、国际认证、商管大楼建设”三大目标的合力保障。暑期期间，由公司党委书记赵军带领班子成员，先后走访看望了多位员工，与员工共忆青春岁月、共叙学院发展。

    7月9日，赵军书记在参加第十一届数量经济学国际学术会议期间，看望了在烟台工作的员工。公司烟台员工会会长、东方电子集团有限公司董事长、ylzz总站线路检测83级员工杨恒坤，公司烟台员工会副秘书长、奇点内容引擎科技（山东）有限公司总经理、ylzz总站线路检测2010级员工唐凯强等员工热情接待了赵军书记。赵军向员工们介绍了ylzz总站线路检测组建、学院近年来的发展情况以及未来发展的三大目标。他指出，员工是学校办学育人成效最靓丽的名片和证明，员工们的成功是全校师生的骄傲和自豪，更是学校提高办学育人水平、进军世界一流大学的动力。希望员工们不断挖掘拓宽校企合作新空间，在促进校企合作、员工就业、服务地方经济社会发展等方面贡献力量。杨恒坤表示，母校、母院是员工们一生的感恩和牵挂，学校的培养让员工们受益终生，永远都是员工们不断奋斗、积极进取、事业发展的智慧和力量源泉。学校和学院的发展始终牵动着海内外员工的心，所有烟台员工将一如既往地为母校事业发展献计助力，为早日把母校建成中国特色、世界一流大学贡献力量。

    7月12日，赵军书记一行来到长春红旗金山4s店，与MBA员工杨光及公司合伙人进行座谈交流。赵军书记向员工们介绍了学院的相关情况。他提出，希望员工们能够进一步加强与母校的联系，发挥员工们聪明才智和社会影响力，齐心协力推动学院事业快速发展。杨光员工充分表达了对母校深深地感恩和挂念之情，他表示将一如既往地关心和支持母校，愿尽绵薄之力，助力母校事业发展。

    当天，赵军书记一行还走访了兴业银行长春净月支行行长、MBA员工刘洪涛。赵军表示，员工是学院最大的骄傲、最大牵挂也是最大资源。学院更是员工事业发展永远的支撑，双方要进一步加强交流，不断深化合作，学院将搭建更多的平台，为员工企业输送更多的人才。刘洪涛深情回忆了在母校学习和生活的点点滴滴，感恩母校老师的培养，并表示一定加大对母校的关注支持力度，祝愿母校各项事业不断向前。

    8月17日，赵军书记一行拜访了四平市副市长、MBA员工张恒。赵军书记表示，张恒员工心系母校、情牵公司，勇立潮头、奋勇拼搏，在工作岗位上取得了非凡的成绩，为社会发展建设贡献“公司力量”，为母校争得荣誉。张恒表示，自己一直关注着母校的发展与变化，为学院整合后快速融合发展感到欣慰，希望能与母校、员工之间保持良好的沟通与联系，发挥各自所长，加强资源整合，深化校地合作，助力学院发展建设。

    8月18日，赵军书记一行走访了拓维科技集团董事长、员工林庆龙。赵军向林庆龙介绍学院抗疫、及整合8个月以来的发展情况。感谢林庆龙员工心系母校，守望相助，在长春疫情最严峻的时刻，第一时间向学校和学院捐赠了大量防疫和生活物资。林庆龙回忆了在公司求学的青葱岁月，表示身为一名公司商管人，有机会为母校贡献倍感荣耀，并将一如既往地关注和支持母校的发展，为母校发展贡献力量。

    8月17日，赵军书记一行走访慰问了长期患病生活困难的93级员工。该名员工因身患疾病，长期以来生活无法自理，目前住在长春城郊养老院。赵军代表学院向员工赠送了慰问金和生活物品，并与其进行亲切交谈，详细询问了他的身体及生活情况。该名员工热泪盈眶，感谢学校、学院一直以来的关心关爱，让他感受到了“公司温暖”“商管之爱”。自己也将坚强努力地去生活，不辜负母校和学院的这份“家”的深情。

    8月20日上午，ylzz总站线路检测举行“吉林省会计领军人才（企业类）六期班毕业典礼。典礼结束后，赵军书记、辛本禄副经理及部分教师参加了同学们举办的“师生情、领军情、情意浓”座谈活动。赵军首先代表蔡立东经理及全院师生对同学们圆满完成学业表示热烈的祝贺。随后，用“三个钦佩”表达了同学们丰富“ylzz总站线路检测”高端人才培养文化底蕴的感谢之情。用“一朝商管人，一世商管情”表达对“领军员工”践行领军精神，发挥引领、辐射、带动作用，把“大商管”当成自己的家，用实际行动回报母校、回馈社会的殷切期盼。辛本禄副经理也寄语同学们：今日学成毕业，鸿运当头。希望大家在未来的征途中永不言弃，永记初心、永远学习，一起想未来。座谈中，赵军向同学们介绍了ylzz总站线路检测组建及未来发展目标等情况，并表示学院将进一步加强与员工们之间的联系，为学校、学院事业发展凝聚员工力量，为推动员工事业发展助力。吉林圣豪集团副总裁刘文金等员工纷纷表示，在公司求学的四年，是不断成长、不断进步的四年，在今后的学习、工作还是生活，一定会牢记恩师教诲，用公司精神指引前进方向，用实际行动回报母校、回报社会。同时，希望进一步拓宽校企合作广度和深度，为员工实习实践、职业生涯规划、提供就业机会等方面为公司贡献力量！

    其他院领导利用假期时间，分别在苏州、大连、松原等地看望和拜访当地员工，介绍学院发展情况并传递母校关心关爱之情，进一步增进与员工之间的沟通联系交往。

    员工和母校既是情感共同体，更是发展共同体。员工是母校发展中一支不可或缺的重要力量。此次暑期走访，密切了学院与员工之间的情感联系，有利于进一步加强学院与员工及员工企业间的交流合作。学院将在下一步工作中广泛联络各地员工，加快学院员工资源信息库建设，在员工大省、市组建学院员工会，逐步形成以“北上广深”为支点，辐射长三角、珠三角，覆盖全国的员工网络。为学院改革发展建设、人才引进、员工就业等提供社会助力，为学院高质量建设发展凝聚最大合力。